省直辖县级行政单位市地方志编撰办公室发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入。招聘职位包括编辑、研究、文献整理等多个方向，要求应聘者具备相关专业背景及一定工作经验。此次招聘旨在充实地方志编撰力量，推动地方志事业发展。应聘者需热爱历史文化，具有良好的文字能力和团队协作精神。详情可查询相关招聘网站或联系办公室。

本文目录导读：

1. 单位简介
2. 招聘职位及要求
3. 招聘流程

随着社会的不断发展，地方志编撰工作日益受到重视，作为记录和传承历史文化的重要载体，地方志的编撰与出版对于研究地方历史、文化、社会、经济等方面具有重要意义，为了进一步加强地方志编撰工作，我们省直辖县级行政单位市地方志编撰办公室现面向社会公开招聘优秀人才，共同为传承和弘扬地方文化作出贡献。

单位简介

省直辖县级行政单位市地方志编撰办公室是负责地方志编撰、整理、研究和出版的专业机构，我们致力于搜集和整理地方历史资料，撰写和出版地方志书籍，为推动地方文化的发展和繁荣做出贡献。

招聘职位及要求

1、职位名称：地方志编撰员

招聘人数：5人

岗位职责：

（1）负责地方志书的编撰、整理、校对工作；

（2）负责搜集和整理地方历史资料；

（3）参与地方文化研究和相关项目的实施。

任职要求：

（1）本科及以上学历，历史、文学、语言学等相关专业；

（2）具备较强的文字表达能力和写作能力；

（3）熟悉地方历史和文化，有独立思考和学术研究能力；

（4）具备良好的团队协作精神和沟通能力。

2、职位名称：办公室行政人员

招聘人数：3人

岗位职责：

（1）负责办公室日常行政事务工作；

（2）协助组织会议和活动的筹备工作；

（3）负责文件、资料的整理和管理。

任职要求：

（1）本科及以上学历，行政管理、公共管理等相关专业；

（2）具备良好的组织协调能力和沟通能力；

（3）具备较强的责任心和敬业精神；

（4）熟悉办公软件操作，具备一定的文字功底。

招聘流程

1、报名：请将个人简历发送至招聘邮箱，邮件主题请注明应聘职位，简历请包含个人基本信息、教育背景、工作经历、专业技能等内容，报名截止日期为招聘公告发布后XX天。

2、资格审查：根据应聘者简历进行初步筛选，确定面试名单。

3、面试：组织面试，对应聘者进行综合素质、专业技能等方面的考察，面试时间和地点将通过邮件或电话通知，面试时需携带个人简历、相关证明材料，面试环节可能包括笔试、实际操作等环节，面试结束后，根据面试情况确定录用名单，面试时间预计在本公告发布后XX天内进行，面试形式为线上或线下，具体形式将根据疫情防控情况和应聘者所在地进行安排，面试结束后，将在XX个工作日内通过邮件或电话通知面试结果，面试过程中请保持手机畅通以便接收通知，面试地点为本单位会议室或线上会议室等安排地点，请应聘者注意保管好个人物品安全并遵守面试纪律要求，面试过程中请遵守纪律要求如有违反将取消应聘资格，面试合格者将进入试用期环节并签订劳动合同协议等手续办理流程等事项告知应聘者本人办理相关手续后方可正式入职上岗工作试用期考核合格后办理正式聘用手续享受相应待遇福利保障等权益保障措施等事项应聘者需了解并同意后方可参加应聘活动否则视为无效应聘处理结果自负等事项说明清楚明了便于应聘者了解并做出决策参加应聘活动，对于通过试用期考核的应聘者我们将为其办理正式聘用手续并享受相应的待遇福利保障等权益保障措施包括薪资待遇社会保险福利待遇职业发展等方面的保障措施等应聘者需了解并同意后方可参加应聘活动否则视为无效应聘处理结果自负等事项将在招聘公告中予以明确告知应聘者了解清楚后做出决策参加应聘活动以确保招聘工作的公平性和透明度维护应聘者权益不受损害同时提高招聘工作效率和质量促进招聘工作顺利开展实现人才资源的合理配置和利用推动地方志编撰工作的持续发展壮大为传承和弘扬地方文化作出更大的贡献，五、待遇福利本次招聘的地方志编撰员和办公室行政人员薪资待遇将按照本单位的薪酬制度执行同时享受社会保险福利待遇等权益保障措施我们将提供良好的工作环境和发展空间让每一位员工都能够充分发挥自己的才能实现个人价值和社会价值的双重提升六、结语我们真诚地邀请有志于从事地方志编撰工作的优秀人才加入我们的团队共同为传承和弘扬地方文化作出贡献我们相信只有优秀的团队才能创造出优秀的成果让我们一起努力共创美好未来！最后再次感谢各位应聘者对本单位的关注和支持我们将认真审核每一份简历珍惜每一位应聘者的机会努力为应聘者提供良好的工作环境和发展空间实现人才资源的合理配置和利用推动地方志编撰工作的持续发展壮大为传承和弘扬地方文化作出更大的贡献！